Gärtner (m/w/d)
Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau -Natürliches Bauen, für eine grüne Welt!
Typische Arbeitsaufträge eines Gärtners (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau sind beispielsweise das Anlegen von Hausgärten, Parks, Sportplätzen oder Verkehrsinseln. Dabei hat deine Arbeit aber nicht nur etwas mit Pflanzen zu tun: Auch Steine und Pflaster kommen zum Einsatz, wenn zum Beispiel Wege angelegt oder Treppen gebaut werden müssen. Während deiner Ausbildung bist du gemeinsam mit den Kollegen (m/w/d) des Straßen- und Tiefbauamtes oder des Kulturamtes zuständig für die Neuanlage, Pflege und Instandsetzung von Grünanlagen auf den kreiseigenen Grundstücken. Zu deinen Aufgaben gehören das Beschneiden oder Fällen von Bäumen und Sträuchern oder das Mähen von Spiel- und Sportflächen.
Die praktische Ausbildung findet entweder im Straßen- und Tiefbauamt oder im Kulturamt (Schloss Evenburg) statt während die theoretische Ausbildung an den Berufsbildenden Schulen in Aurich erfolgt. Außerdem absolvierst du verschiedene überbetriebliche Lehrgänge der Landwirtschaftskammer Niedersachsen und bist für 12 Wochen während der praktischen Ausbildung zu einem Partnerbetrieb des Landkreises Leer abgeordnet.
Das solltest du mitbringen!Für eine Ausbildung zum Gärtner (m/w/d) benötigst du mindestens einen Hauptschulabschluss oder einen gleichwertigen Bildungsstand. Zusätzliche Voraussetzungen:
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So läuft das Auswahlverfahren ab
Auswahlverfahren - Geomatiker, Gärtner, Straßenwärter, Lebensmittelkontrolleur, Hygienekontrolleur (m/w/d)
- Deine Bewerbung
Bitte schicke uns deine Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal (Link: bewerbung.landkreis-leer.de). Bewerbungen in Papierform oder per Email nehmen wir nur entgegen, wenn die Eingabe über das Bewerberportal nicht möglich ist. Für jede Ausbildungsstelle gibt es ein individuelles Auswahlverfahren. Wenn du dich auf mehrere Ausbildungsstellen bewerben möchtest, schicke uns bitte für jede eine eigene Bewerbung. Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhältst du eine automatische Eingangsbestätigung per Mail. Das Auswahlverfahren nimmt einige Zeit in Anspruch. Wir bitten dich daher um Geduld und Verständnis. Wir kommen unaufgefordert auf deine Bewerbung zurück. - Vorauswahl
Nach Ende der Bewerbungsfrist werden alle Bewerbungen anhand von einigen Kriterien gesichtet und geprüft. Alle Personen, die das Anforderungsprofil erfüllen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. - Schriftlicher Eignungstest
Der schriftliche Eignungstest erfolgt online. Innerhalb eines Zeitraumes von 2 Wochen kannst du frei entscheiden, wann und wo du den Test absolvierst. Dieser dauert circa zwei Stunden. Die besten Personen aus den schriftlichen Test werden im Anschluss zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. - Vorstellungsgespräch
Nachdem uns deine Bewerbungsunterlagen und dein Ergebnis im schriftlichen Test überzeugt haben, möchten wir dich gern persönlich kennenlernen. In einem Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über dich erfahren und auch, warum du dich für eine Ausbildung bei uns beworben hast. Am Vorstellungsgespräch nehmen in der Regel neben der Ausbildungsleitung jeweils ein Mitglied des Personalrates, der Jugend- und Auszubildendenvertretung und gegebenenfalls der Schwerbehindertenvertretung teil. Je nachdem für welche Ausbildung du dich beworben hast, nehmen auch noch Kollegen (m/w/d) des betreffenden Fachamtes teil. Auch, wenn du vielleicht mehr Personen gegenübersitzt als du erwartet hast, musst du nicht aufgeregt sein. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und wissen, dass ein bisschen Nervosität zu einem Vorstellungsgespräch dazu gehört.
Was verdiene ich während der Ausbildung?
- Ausbildungsjahr: 1.068,26 €
- Ausbildungsjahr: 1.118,20 €
- Ausbildungsjahr: 1.164,02 €
Zusätzlich gibt es vermögenswirksame Leistungen.
Und dann?
Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung bestehen sehr gute Chancen auf Übernahme in ein Beschäftigungsverhältnis.