Die Leistungsfähigkeit einer Region hängt von der Innovationsfähigkeit und der Kreativität ihrer Unternehmen ab. Die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen hängt wiederum von den qualifizierten Fach- und Führungskräften ab.

Aufgrund des demografischen Wandels in der Gesellschaft wird der Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeiter in den kommenden Jahren immer schärfer. Die Wachstumsregion Ems-Achse hat diese Entwicklung frühzeitig erkannt und in einer speziellen Arbeitsgruppe Instrumente und Maßnahmen konzipiert, um Fach- und Führungskräfte in die Wachstumsregion zu holen beziehungsweise hier zu halten.