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Auszeichnung "Wir sind familienfreundlich"

Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Selbstverständlich!

Wer qualifizierte Fachkräfte ausbildet oder gewinnen möchte und auf Dauer halten will, sollte die Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf schaffen.

Wie gut Beschäftigte Familie und Beruf in unterschiedlichen Lebenssituationen unter einen Hut bekommen, hängt nicht nur von den Betreuungs- und Bildungsangebote im Landkreis Leer ab. Als entscheidender Erfolgsfaktor für die Vereinbarkeit gilt auch eine familienfreundliche Unternehmenskultur – der Schlüssel für eine tatsächlich gelingende Vereinbarkeit im Berufsalltag.


Gesucht werden Unternehmen, die eine familienorientierte Personalpolitik und familienbewusste Arbeitsbedingungen bieten. Weitere Pluspunkte gibt es bei Angeboten für Alleinerziehende, Väter und für die Unterstützung zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege.

Mit dem Erwerb des Siegels kann ein Unternehmen zeigen, dass es gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet. Ein Zusatzgewinn: die Unternehmen verbessern die Chancen im Wettbewerb um Fachkräfte.


Teilnahmeberechtigt sind alle Unternehmen mit Sitz im Landkreis Leer. Eine Bewerbung kann jederzeit eingereicht werden.

Hier gibt es die Möglichkeit, eine Kurzbewerbung auszufüllen:

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