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Verwaltungswirt (m/w/d)

Die Multitalente des öffentlichen Dienstes - im Beamtenverhältnis!

Als sogenannter Kreissekretäranwärter (m/w/d) wirst du im Beamtenverhältnis auf Widerruf in einem zweijährigen Vorbereitungsdienst für den Einsatz in der mittleren allgemeinen Verwaltungsebene ausgebildet. Nach Abschluss der Ausbildung kannst du in den unterschiedlichsten Bereichen der Kreisverwaltung eingesetzt werden, beispielsweise Finanzwesen, Straßenverkehrsamt, Sozial- und Jugendamt oder Personal. Je nach Aufgabengebiet bist du zuständig für die Bearbeitung von Anträgen, die rechtliche Prüfung von Sachverhalten oder die Planung von Veranstaltungen.

Wie läuft die Ausbildung ab?

In den Praxisphasen durchläufst du verschiedene Ämter unserer Kreisverwaltung und hast viel mit Menschen, Gesetzen und Organisatorischem zu tun. Du bearbeitest Vorgänge, erteilst Auskünfte, bereitest Entscheidungen vor und erstellst Bescheide. Deine Aufgaben während der Ausbildung sind beispielsweise die Bearbeitung von Anträgen, die Anwendung verschiedener Rechtsvorschriften oder die Erteilung von Auskünften an Bürger:innen

Junge Auszubildende diskutieren während der Konferenz etwas mit einem Lächeln.
© Liana Dudnik - AdobeStock.com

Der Vorbereitungsdienst beginnt mit einem theoretischen Grundlehrgang, an den sich eine zwölfmonatige berufspraktische Ausbildungszeit in der Kreisverwaltung und ein fachtheoretischer Abschlusslehrgang anschließt. Die Lehrgänge finden am Niedersächsischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung Hannover e.V. mit Oldenburg als derzeitigen Lehrgangsort statt.

Das solltest du mitbringen!

Für eine Ausbildung zur/zum Verwaltungswirt:in benötigst du einen Realschulabschluss oder einen gleichwertigen Bildungsstand. Zudem musst du die Staatsangehörigkeit eines EU-Mitgliedsstaates besitzen, über die erforderliche gesundheitliche Eignung verfügen und darfst das Höchstalter 40 Jahre (bei schwerbehinderten Bewerber/innen 45 Jahre) noch nicht erreicht haben. Zusätzliche Voraussetzungen:

  • Soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Interesse an Verwaltungsfragen sowie rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit

So läuft das Auswahlverfahren ab

Auswahlverfahren – Duales Studium; Verwaltungsfachangestellte, Verwaltungswirte (m/w/d)


  1. Deine Bewerbung
    Bitte schicke uns deine Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nehmen wir nur entgegen, wenn die Eingabe über das Bewerberportal nicht möglich ist. Für jede Ausbildungsstelle gibt es ein individuelles Auswahlverfahren. Wenn du dich auf mehrere Ausbildungsstellen bewerben möchtest, schicke uns bitte für jede eine eigene Bewerbung. Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhältst du eine automatische Eingangsbestätigung per Mail. Das Auswahlverfahren nimmt einige Zeit in Anspruch. Wir bitten dich daher um Geduld und Verständnis. Wir kommen unaufgefordert auf deine Bewerbung zurück.

  2. Vorauswahl
    Nach Ende der Bewerbungsfrist werden alle Bewerbungen anhand von einigen Kriterien gesichtet und geprüft. Alle Personen, die das Anforderungsprofil erfüllen, werden zu einem schriftlichen Eignungstest eingeladen.

  3. Schriftlicher Eignungstest
    Der schriftliche Eignungstest erfolgt online. Innerhalb eines Zeitraumes von 2 Wochen kannst du frei entscheiden, wann und wo du den Test absolvierst. Dieser dauert circa zwei Stunden. Die besten Personen aus den schriftlichen Test werden im Anschluss zu einem mündlichen Eignungstest eingeladen.

  4. Mündlicher Eignungstest
    Der mündliche Eignungstest erfolgt in Präsenz und wird von Psychologen durchgeführt. Hier werden verschiedene Stationen durchlaufen. Die Beurteilung der einzelnen Stationen erfolgt durch ein Gremium aus sogenannten „Beobachtern“. Dieses besteht aus der Ausbildungsleitung, dem Personalrat, der Jugend- und Auszubildendenvertretung und ggf. der Schwerbehindertenvertretung. Alle Bewerberinnen und Bewerbern erhalten die gleichen Aufgaben und Fragen, unabhängig von Geschlecht, Alter und Herkunft.

  5. Entscheidung
    Im Anschluss tauschen die Beobachter sich gegenseitig aus und wählen die am besten geeignete Person aus. Danach (ggf. unter Beteiligung weiterer Gremien) werden Zusagen versendet. Nachdem alle Zusagen verschickt wurden, erhalten alle anderen Personen eine Absage und dürfen gerne Kontakt mit uns aufnehmen, um ein Feedback zu erhalten. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber/-innen bevorzugt eingestellt.

Was verdiene ich während der Ausbildung?

Du erhältst Anwärterbezüge in Höhe von 1.259,04 € monatlich. Daneben gibt es zusätzlich vermögenswirksame Leistungen.

Und dann?

Wenn du gerne selbständig und verantwortungsbewusst arbeitest, dann bist du in diesem Job genau richtig. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung bestehen sehr gute Chancen auf Übernahme in ein Beamtenverhältnis als Beamtin bzw. Beamter in der Kommunalverwaltung.

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